Maestría en Gestión de Servicios de Salud UDES, una apuesta por el desarrollo regional

La Universidad de Santander, campus Valledupar avanza en el fortalecimiento de su oferta posgradual en la región, recientemente fue aprobada la maestría en Gestión de Servicios de Salud, posgrado que permitirá estructurar iniciativas con abordajes contextuales y de determinantes sociales de salud que garanticen el acceso equitativo a servicios integrales de salud individuales y poblacionales.

La Maestría en Gestión de Servicios de Salud de la UDES está orientada a la generación de competencias para el manejo de estrategias y la gestión de los procesos de creación y dirección de empresas de salud, así como al desarrollo de las habilidades y actitudes necesarias para el análisis, diagnóstico y resolución de los problemas de los diferentes agentes del sector salud, detalló su coordinadora Martha Cala Rojas, quien destacó además que todos los programas UDES tienen un sello de calidad comenzando por sus profesores cualificados.

Cala Rojas señaló además que, desde la dirección de la Maestría en Gestión de Servicios de Salud, “continuamos comprometidos con la formación de líderes capaces de impulsar procesos de innovación, transformación digital y mejoramiento continuo en las instituciones de salud, aportando al fortalecimiento del sector en la región y el país”.

En ese sentido, recientemente visitó el campus Valledupar, el profesor Fernando Melo Barrera, experto en la informática de la salud y el uso estratégico de la informática en las organizaciones de salud, quien impartió el curso Transformación Digital y aseguró que al cierre de éste los profesionales tendrán la capacidad de entender la tecnología, sin ser técnicos, además de tomar decisiones sobre la tecnología informática, establecer el nivel de madurez en las instituciones y poder definir las brechas que tienen, así como establecer una hoja de ruta estratégica y evolutiva de la institución

“Para mí es realmente importante que estos gerentes en formación entiendan esa dimensión en el futuro esto es parte de la estrategia organizacional, la entidad de salud que no lo incluya en su hoja de ruta evolutiva se va a quedar atrás y no va a poder ejercer de manera adecuada su misión de atender mejor a sus pacientes”, agregó el profesor.